隨著時代的發(fā)展，社會不斷地向產(chǎn)品設(shè)計提出新的要求。然而很多城市的候車亭款式都大同小異，毫無特色可言。想要突破千篇一律的候車亭款式，就要分析為何廠家的原創(chuàng)候車亭設(shè)計如此困難。
　　首先，行業(yè)之間要建立起產(chǎn)品的評價標(biāo)準(zhǔn)，要有一個專業(yè)、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)資料。有了這些要求，候車亭結(jié)構(gòu)方式、材料應(yīng)用和功能的合理配置等等都可以做出準(zhǔn)確的評估。我們呼吁相關(guān)部門樹立完善的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，各廠家自身也要加強(qiáng)對學(xué)問產(chǎn)權(quán)維護(hù)的認(rèn)識。 　　原創(chuàng)設(shè)計人才的缺失也是導(dǎo)致候車亭設(shè)計千篇一律的主要原因。在工業(yè)設(shè)計逐步被重視的今天，社會上工業(yè)設(shè)計人才存在大量缺口。在候車亭行業(yè)，設(shè)計師需要具備多方面的知識結(jié)構(gòu)，并具備將產(chǎn)品進(jìn)行縝密的可行性研究的能力，很多小廠沒有專業(yè)的設(shè)計人員，因此生產(chǎn)出的候車亭款式多雷同。所以，廠家要將人才作為主要競爭力，人才是企業(yè)的發(fā)展動力。 　　產(chǎn)品原創(chuàng)設(shè)計受廠家規(guī)模影響較大。原創(chuàng)設(shè)計的產(chǎn)品造型各異，有的天馬行空極具想象力，但卻極大地考驗了廠家的生產(chǎn)能力，很多工藝復(fù)雜的產(chǎn)品是小廠做不出來的。因此廠家要升級產(chǎn)品線、購入先進(jìn)儀器，為生產(chǎn)原創(chuàng)候車亭設(shè)計做好準(zhǔn)備。

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